10月,金色的季節,空氣里飄灑著淡淡的桂花香。隨著國慶小長假的結束,奮斗著的人們又開啟了正常的工作模式。近日,南湖區教文體局督導室借美麗寧靜、古樸優雅、散發著濃濃文化氣息的嘉興市機關幼兒園召開了全區幼兒園督學責任區工作專題會議。會議由督導室科長薛明主持。
《教育部關于加強督學責任區建設的意見》指出,督學責任區建設是教育督導制度建設的重要組成部分。加強督學責任區建設,是落實教育規劃綱要“堅持督政與督學并重”要求,推動“督學”工作制度化、常態化,加強對中小學校、幼兒園工作監督與指導的重要措施,有利于及時了解和掌握學校的工作狀況,發現存在的問題和不足,指導和督促學校規范辦學行為,提高教育教學質量。為此,南湖區教文體局督導室于9月籌謀,在省二級及以上幼兒園推薦成員、局相關科室研究討論的基礎上,產生了陳瓊等15名幼教教育教學經驗非常豐富的南湖區第一屆幼兒園責任區兼職督學,成立了5個責任區,對全區53所幼兒園進行督學。
會議上,薛科首先闡述了南湖區成立幼兒園督學的目的、意義,督學人員選聘的依據、條件,并感謝15位督學的積極參與。接著帶領大家學習了《教育督導條例》,宣讀了南教文體【2018】177號《關于聘請南湖區第一屆幼兒園責任區督學的通知》文件,給15位督學發放聘書、掛牌。最后,薛科給全體幼兒園督學進行工作培訓。為指導幼兒園責任區督學開展工作,督導室根據教育部《幼兒園辦園行為督導評估辦法》等要求,編印了《南湖區幼兒園督學隨訪工作指南》,涵蓋辦園條件、安全衛生、內部管理、保育教育、教師隊伍、滿意度等要素。對每一要素涉及的要點,薛科進行了詳細的解讀,并例舉了督查的方式,如個別訪談、教師問卷、巡察校園等如何開展,使幼兒園責任區督學明確了工作目標、要求、方式、方法,為月隨訪督查起航駛出了第一站,打響了第一槍。
全體幼兒園責任區督學表示,一定認真履行督學義務,遵守督學工作規程,積極工作,堅持原則,廉潔自律,為進一步規范各幼兒園辦園行為,提高辦園質量,為南湖教育系統提升貢獻自己的一份力量。
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