河南富達(dá)集團(tuán)輸電公司：夯實(shí)青年員工技能“基本功”

　　本網(wǎng)訊（文/圖 通訊員 劉穎）為提高青年員工的崗位能力和操作技能，全面提升員工隊(duì)伍綜合素質(zhì)，1月19日，河南富達(dá)集團(tuán)輸電公司組織青年員工開展技能實(shí)操考核，以考促學(xué)，夯實(shí)青年職工技能“基本功”。　　此次考核為理論和實(shí)操雙考核，除組織專業(yè)理論知識考試外，員工按照抽簽分組的順序開展了現(xiàn)場模擬實(shí)操測試，由輸電公司負(fù)責(zé)人、業(yè)務(wù)技術(shù)骨干擔(dān)任評委，秉承公平、公正和公開的評判原則，按照選手的實(shí)操時(shí)間，動(dòng)作規(guī)范程度等進(jìn)行逐項(xiàng)細(xì)致的現(xiàn)場評分。
　　考核中，員工們紛紛拿出自己的看家本領(lǐng)，一個(gè)個(gè)精神抖擻、動(dòng)作嫻熟，體現(xiàn)了輸電員工良好的職業(yè)素質(zhì)，展示出自信、互助、奮進(jìn)的精神風(fēng)貌。通過開展青年員工技能考核，讓每一個(gè)青年員工深刻體會到了電力安全生產(chǎn)的規(guī)范與嚴(yán)苛。既達(dá)到了以考促學(xué)的目的，又使輸電公司青年員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合能力得到一次全面檢驗(yàn)，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

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