黨建引領創新

　　珠海高新區是全市創新驅動發展的主戰場、主力軍、主引擎，區黨委牢固樹立“黨建+”理念，以提升組織力、戰斗力為重點，突出政治功能和政治建設，黨建引領創新，把高新區各基層黨組織建設成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結動員群眾、推動改革發展的堅強戰斗堡壘，為推動該區始終走在建設粵港澳大灣區創新高地前列提供堅強政治保證和組織保障。 　　夯實黨建引領創新的基礎：“基礎提升工程”
成立社區黨委，把駐區市屬、區屬黨組織及屬地“兩新”組織黨組織和黨員納入社區黨委管理，推動社區與駐區單位、非公企業、社會組織共建。實施“效能高新六項制度”，樹立機關黨員干部為民務實清廉的良好形象。以“地緣、業緣、趣緣”等為紐帶，探索在互聯網企業等領域和海歸人員等人群建立功能型黨委，推動園區企業黨組織由“單獨”組建向“組團”發展轉變。
鍛造黨建引領創新的先鋒：“先鋒培養工程”
持續強化思想政治教育，持續深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，在全體黨員中開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。積極吸收生產一線員工、專業技術骨干、高層次人才、海外歸國人員及經營管理人員和優秀青年。建立社區后備人才庫，每年從轄區高校選拔30名至50名優秀大學生任書記助理、主任助理。
建立黨建引領創新的紐帶：“黨群連心工程”
推行服務群眾“五零”工作法，做到群眾工作覆蓋“零盲區”，收集民意“零遺漏”，服務群眾“零距離”，解決群眾問題“零推諉”，服務群眾質量“零差錯”；探索警企校黨建共建模式，黨建搭臺，推動校、企開展研發合作、就業對接，推動警、校合作；構建“1+7+n”三級黨群服務中心，完善服務功能，確保黨員群眾在1公里范圍內找到黨組織。
創建黨建引領創新的品牌：“黨建引領工程”
在高新技術企業中打造一批具有較強引領作用和較高推廣價值的基層黨建工作示范點和創新品牌，實施“先鋒助企”主題引領活動和實施“先鋒惠民”主題引領活動，從企業維度思考，樹立“黨建和生產經營一盤棋”的新理念，爭創思想引領、攻堅克難先鋒、創新管理先鋒和企業文化先鋒。
培養黨建引領創新的干部：“好干部培養工程”
堅持嚴管和厚愛相結合，健全干部述職述廉、履職約談、個人有關事項報告、八小時外監督管理等一系列管理制度。改進干部考核方式，修訂完善干部崗位目標管理責任制考核辦法。狠抓黨風廉政建設，堅決全面徹底肅清李嘉、萬慶良流毒，深入開展“為官不為”專項治理，強化責任追究。
(摘自2018-5-15《珠海特區報》第04版)

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