海鹽企業塑造社會責任新格局
近日，海鹽的中達集團、海利環保、聯翔家居等3家企業集中發布了2016年社會責任報告，加上此前發布報告的金達控股，海鹽企業發布社會責任報告數量，在當地創出新高。
打開這三家企業的社會責任報告，仿佛按下了企業過去一年管理發展的“播放鍵”，各家企業回顧了2016年公司的責任管理、平臺投入和創新成果，還首次向外界詳細披露了企業在員工培養、人文關懷、內部管理、信息安全保障等方面具有積極社會影響的企業經驗。
記者發現，浙江聯翔家居裝飾股份有限公司的企業社會責任報告里，還公布了自己企業的核心技術，并將其工藝拍成短片，在優酷、愛奇藝等網絡平臺公開發布。對此，該公司董事長卜曉華坦言：“把核心技術和工藝公開，是為了讓市場擁有更好的產品，從長遠來講，聯翔是在引領這個行業更好地發展。”
加強思想道德建設，強化社會責任意識，是黨的十九大報告指引的重要方向。企業社會責任報告是企業將其履行社會責任的理念、戰略、方式方法，其經營活動對經濟、環境、社會等領域造成的直接和間接影響，取得的成績及不足等信息，進行系統梳理和總結。海鹽縣于2013年正式啟動了企業社會責任建設工作，當年推薦了協和首信和青蓮食品兩家企業為市級第一批試點企業，2014年又推薦了吉安集團、海利控股、中達集團等11家企業為第二批試點企業。
在港交所上市的金達控股已經連續三年發布企業社會責任報告。企業還獲評2014年和2015年省級優秀企業社會責任報告，為全縣廣大企業樹立了良好的榜樣，而縣內龍頭企業也開始比較深入地觸摸到社會責任的理念。為了更好地營造企業參與社會責任建設的良好氛圍，海鹽還積極支持企業發布社會責任報告。
企業具有越強的社會責任感，則其競爭力就會越強。在海鹽，就有這么一家企業——中達聯合控股集團股份有限公司，它先后兼并了8家倒閉或瀕臨倒閉的企業，通過輸入企業文化而非注入大量資金的方式，促其發展，最終8家企業均扭虧為盈。
2016年中達集團的營業收入達35.23億元。中達集團的董事長金惠明表示：“我們在扶危救困過程中，充分保護債權人和原來股東的利益，使用原來團隊和文化融合，充分信任與授權，講誠信，利用集團資源，利用時間空間保重轉型，救助了企業，解決了危機，公司自身也積累了豐富的經驗。”
浙江青蓮食品股份有限公司作為發起人單位，參與組建了嘉興市企業社會責任聯盟。10月12日，青蓮食品正式簽署承諾，宣布于2025年底前取消母豬全程限位欄系統，并將擴建母豬和育肥豬的福利養殖基地，進一步深化和推廣生豬福利養殖模式，從而改善超過一百萬頭生豬的福利水平。這是首家中國養豬企業就福利養殖作出公開承諾，也是青蓮食品履行社會責任，積極踐行食品健康與安全之路。
近年來，海鹽大量龍頭骨干企業植入了社會責任的理念，積極投身社會責任建設，結合自身企業發展實際進行積極探索，并取得了明顯成效。縣經信局局長史水良說：“企業的社會責任將最終體現于企業所創造的社會價值，此次3家企業發布的社會責任報告，是一個很好的總結，它不是終點，而是一個起點，責任在，企業才能走得更遠。”(來源：嘉興日報)
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