佛山新聞網訊 珠江時報記者區輝成報道:《佛山市基礎教育高層次人才引進、認定(評定)及管理辦法(試行)》(以下簡稱《辦法》)近日出臺,將對通過認定的國家級基礎教育杰出人才、省級基礎教育領軍人才、地市級基礎教育“三名”人才分別給予每人200萬元、100萬元、20萬元的安家補貼。
《辦法》規定,如果是國家級基礎教育杰出人才,要求是國家“特支計劃”教學名師,或是在基礎教育教學、管理和教研科研等領域取得國家級突出成績、在全國具有較高知名度的國務院特殊津貼人員、全國勞動模范、全國五一勞動獎章獲得者、全國杰出專業技術人才稱號獲得者,或是國家級學科奧林匹克競賽金牌教練,近年來多次指導學生參加國家級學科奧林匹克競賽獲得一等獎以上者。
如果是省級基礎教育領軍人才,要求是省(含自治區、直轄市,下同)“特支計劃”教學名師,或是已獲認定的省級教育家、名師、名校長,有突出貢獻高層次人才、杰出專家等省級高層次人才稱號獲得者;或是居全省領先水平的、具有正高級專業技術職稱的中小學教師、教研、科研和信息技術、電教等教育工作者,居全省領先水平的省特級教師;或是省高技能人才創新工作室領銜人,省技術能手。
如果是市級基礎教育“三名”人才,要求是近年來獲認定的、在基礎教育教學、管理和教研科研等領域取得突出成績的地市級名師、名班主任、名校長;或是近年來獲認定的、在基礎教育教學、管理和教研科研等領域取得突出成績的地市級首席教師、功勛教師、杰出教師或人才、教育家等高層次人才稱號獲得者。
編制內引進的人員實行人員聘用制,聘用期間按聘用單位公布的職位情況享受政府規定的工資福利待遇。達到《辦法》規定的國家級杰出人才、省級領軍人才、地市級“三名”人才條件的,分別可獲得200萬元、100萬元和20萬元安家補貼;每月人才津貼分別為3000元、2000元、1000元,每年分別有10萬元、3萬元、1萬元科研項目經費。
柔性引進的人才達到《辦法》規定的國家級杰出人才、省級領軍人才條件的,年薪分別是同類技術崗位人員的2倍和1.5倍,業績特別突出的可另議。
符合條件者本月開始報名,將持續至12月底。
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