“七五”普法以來,旌陽區(qū)把推進“法律七進”作為工作的重要抓手和有效載體,深化法治宣傳教育,積極動員全民參與,營造濃厚的尊法學法守法用法氛圍。
深入推進法律進機關(guān)。突出抓好領(lǐng)導(dǎo)干部學法用法,制定了《關(guān)于完善國家工作人員學法用法制度的實施意見》,嚴格落實“一把手”法治建設(shè)第一責任人的職責;堅持和完善黨組(黨委、黨工委)中心組集體學法制度、會前學法制度、領(lǐng)導(dǎo)干部法治講座制度,繼續(xù)推行領(lǐng)導(dǎo)干部任前法律知識考試制度。“七五”普法以來,該區(qū)各級各機關(guān)開展會前學法700余場次。
深入推進法律進學校。充分發(fā)揮學校作為法治教育主渠道的作用,積極開展符合青少年特點的法治宣傳教育,做到大綱、教材、師資、課時、考試“五落實”。該區(qū)42所中小學校配備了94名法治副校長和法治輔導(dǎo)員,定期開展法治專題講座。自“七五”普法以來,共舉辦“模擬法庭”等活動32場,參加師生4023人,開展“以案說法”75場,參與師生8327人,舉辦法治專題培訓(xùn)480場次,受教育人數(shù)達171555人,為創(chuàng)建平安旌陽、平安校園營造了良好的法治氛圍。
抓好法律進鄉(xiāng)村、進社區(qū)。積極搭建農(nóng)村普法教育平臺,全面落實鄉(xiāng)村(社區(qū))法治文化“五個一”工程,建立村(社區(qū))“法律圖書角”,培養(yǎng)“法律明白人”4000余人,組建法律服務(wù)小分隊35支,設(shè)立法治宣傳欄300余個,編印“法律進鄉(xiāng)村”“法律進社區(qū)”等各類法治宣傳資料5萬余份,開展“三下鄉(xiāng)”“四進社區(qū)”村(社區(qū))干部法治專題培訓(xùn)等各類宣傳活動300余場次,送法治電影下鄉(xiāng)260余場次,豐富了農(nóng)村群眾的法治文化生活,擴大了法治宣傳覆蓋面。
深入推進法律進企業(yè)、進單位。推進企事業(yè)單位法律顧問制度,指導(dǎo)企業(yè)聘請常年法律顧問,有效幫助企業(yè)依法辦事,從源頭上化解勞資糾紛隱患。截至目前,該區(qū)共有78家企業(yè)聘請了法律顧問。按照“誰執(zhí)法誰普法”的要求,積極對區(qū)管企業(yè)、鎮(zhèn)管企業(yè)管理層進行法律知識培訓(xùn),開展以企業(yè)管理人員為主體的法律知識專題培訓(xùn),覆蓋1萬余人次。
抓好“法律進寺觀教堂”。以增強宗教教職人員法治觀念為重點,各寺觀教堂不定期邀請所在行政村、社區(qū)的法律顧問到現(xiàn)場開展普法宣傳活動,為寺觀教堂及場所活動人員提供法律咨詢和服務(wù)。以推行《信眾公約》為切入點,落實各項規(guī)章制度、建立工作臺賬,切實做到管理規(guī)范、資料齊全,歸檔有序,不斷提高自我管理能力與水平。(記者邱潔)
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