圣水峪鎮(zhèn)全面推動移風易俗,倡導科學文明的生活理念,弘揚勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng),樹立了良好的社會風氣。
強化宣傳教育引導,提高群眾思想認識。在嚴格落實“5┼5┼1┼1”工作要求基礎上,堅持利用村廣播喇叭、宣傳車、村微信群、“移風易俗趕大集”等形式進行廣泛宣傳。繪制、張貼移風易俗宣傳畫一萬余份、墻體宣傳標語300余條,印制宣傳倡議書3.0萬余份,全部懸掛在各村主要路口、顯要位置。通過召開干部職工大會、黨員干部座談會等形式向廣大干部職工做好宣傳教育,進一步敲響警鐘,使廣大干部職工、農(nóng)民群眾樹立了正確的婚喪事辦理觀念,全鎮(zhèn)上下形成了移風易俗的良好風尚。
統(tǒng)一安排部署,形成長效管理機制。根據(jù)村“兩委”換屆情況,今年,圣水峪鎮(zhèn)在全鎮(zhèn)60個村重新進行了紅白理事會換屆選舉,嚴格到會人數(shù),嚴格程序,特別是嚴格要求各村認真做到,將選舉結果通過公開欄、廣播喇叭、村微信群信息等形式進行連續(xù)七天的公示公布。同時,各村在充分討論和廣泛征求意見的基礎上,均制定完善了婚喪等事宜的辦理流程和標準要求,并將移風易俗納入村規(guī)民約首條,內(nèi)容更詳實,語言更樸實更接地氣。目前,全鎮(zhèn)60個村均已把紅白理事會建設及喜事新辦、喪事簡辦標準和要求,納入《村規(guī)民約》并上墻公示,村村建立了紅白理事會,形成了村村有管理組織、有辦理標準的局面
制定完善制度,強化責任落實。進一步建立健全移風易俗考核機制,制定了《圣水峪鎮(zhèn)移風易俗工作考核辦法》,將移風易俗工作與鎮(zhèn)精神文明建設考核掛鉤,作為各村評先樹優(yōu)的前置條件。嚴格兌現(xiàn)獎懲,依據(jù)省、市、縣群眾滿意度電話調查結果,針對群眾不滿意村莊支部書記及時給予扣發(fā)當月績效工資的處罰,切實提高村支部書記思想認識。實行周調度制度,每周調度一次移風易俗工作開展情況,特別是各村紅白事辦理情況。
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圣水峪鎮(zhèn):移風易俗,倡樹新風
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